今年以来,县林业局坚持以党的二十大精神为引领,紧扣县委、县政府各项重要决策部署,以“六个持续用力”扎实推进“三个年”活动走深走实。
· 在发挥林(山)长制引领作用上持续用力
把林(山)长制作为总抓手,充分发挥好林(山)长助理和生态护林员作用,压紧压实森林资源保护主体责任,全力推进县、镇、村三级林长职责尽责,形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。
· 在保护秦岭生态严守底线上持续用力
持续抓好“五乱”问题整治,坚持“周调度、月通报”的清单式台账化管理,压紧压实各方责任,当前已对2022年至2023年秦岭区域61个建设项目进行摸底排查,重点对项目用地、环评、安评、水土保持等手续是否齐全,坚决遏制秦岭区域“五乱”新问题滋生。
· 在提升森林资源管护能力上持续用力
坚持依法行政,持续加大资源林政管理力度,抓好限额采伐、林地管理、林地核查等各项制度的落实。目前已审核申报林地4起,督查森林图斑15个、办理擅自野外用火案4起、擅自改变林地用途案1起。
· 在筑牢生态资源安全屏障上持续用力
持续加强对林业有害生物的监测预警、检疫防治。建立健全森林防火责任制,加强森林火灾监测预警。持续巩固野猪危害防控全国试点县成果,继续落实野生动物致害补偿和保险制度,维护好林区群众切身利益。
· 在提升科学绿化水平上持续用力
科学规划造林绿化空间,围绕乡村振兴建设,抓好绿化提升,改善乡村生态环境,高标准实施“三化一片林”森林乡村建设工程。该项目总投资20万元,项目建成后,村庄绿化率将提高12%。达到绿化美化效果,周边裸露土地得到了有效治理,减少水土流失。
· 在转变干部能力作风上持续用力
坚持领导带头,严格落实党风廉政“一岗双责”工作要求,坚持每周安排1次作风建设工作,每两周开展1次专题集中学习,以自己的实际行动为干部职工立好标杆、树好样子,引导和感召林业系统干部职工转变作风、树立形象。今年以来,已开展作风能力建设方面集中学习10次,编发《学习交流简报》2期。